Drukuj Drukuj

OUTPLACEMENT – to się opłaca II

20 maj 2024

 

Fundacja Rozwoju Lubelszczyzny

będzie realizowała projekt pt.
„OUTPLACEMENT – to się opłaca II”                     w okresie 01.07.2024 – 30.06.2026

  • dla 120 osób;
  • zagrożonych zwolnieniem, przewidzianych do zwolnienia, zwolnionych z przyczyn niedotyczących pracownika lub osób odchodzących z rolnictwa;
  • z następujących powiatów leżących w podregionie lubelskim, obejmującym następujące powiaty: m. Lublin, Lubelski, Lubartowski, Łęczyński, Świdnicki, Kraśnicki, Opolski, Krasnostawski i Puławski.

 

GRUPA DOCELOWA:

  • 120 os.(72K, 48M), w tym:
  1. 12 os. – prac. przewidzianych do zwolnienia,
  2. 108 os. to pracownicy zagrożeni zwolnieniem z pracy z przyczyn nie dotyczących pracownika lub odchodzących z rolnictwa lub też os. zwolnione z przyczyn dot. zakładu pracy, w okresie nie dłuższym niż 6 mies. przed dniem przystąpienia do P. Osoby, o wyżej wymienionym statusie, przystępujące do projektu nie mogą posiadać jednocześnie źródeł dochodu z tyt. innej działalności zarobkowej, wykonywanej w wymiarze równym lub większym niż połowa wymiaru czasu pracy i nie mogą być jednocześnie os. samozatrudniającą (zawieszenie działalności traktowane jest na równi z jej prowadzeniem).

 

  • w grupie docelowej będzie:
  1. 10% UP , tj. 12 os. os. z niepełnosprawnością,
  2. 5 % UP czyli 6 os. to uchodźcy z Ukrainy,
  3. 35 % UP czyli 42 os. to os. o niskich kwalifikacjach oraz grupy wiekowej 50+.

 

Zakres wsparcia w ramach kompleksowego programu outplacementu:

  • Doradztwo zawodowe (indywidualne i grupowe);
  • Poradnictwo psychologiczne;
  • Szkolenia i kursy;
  • Pośrednictwo pracy;
  • Coaching kariery zawodowej;
  • Staże zawodowe.

 

 

Wsparcie szkoleniowe realizowane będzie w 2 edycjach:

I edycja: 10.2024 – 05.2025,       

II edycja: 05.2025 – 11.2025;

 

ZAKRES TEMATYCZNY i WYMIAR KURSÓW ZAWODOWYCH:

  1. Kierowca kat. C z KWP do przewozu rzeczy (190 h) 1 gr. x 12 os. -I ed.
  2. Kierowca kat. C, C+E z KWP do przewozu rzeczy (215 h) 1 gr. x 12 os. -II ed.
  3. Pracownik ds. rachunkowości i księgowości (150 h) 1 gr. x 12 os. – I ed.
  4. Asystent księgowego (120 h) 2 gr. x 12 os. – I i II ed.
  5. Opiekun/ka osoby starszej i niepełnosprawnej (120 h) 2 gr. x 12 os. – I i II ed.
  6. Zawodowa stylizacja paznokci (120 h) 1 gr. x 12 os. – II ed.
  7. Magazynier z obsługą komputera i wózka widłowego (120 h) 1 gr x 12 os. – I ed.
  8. Operator koparko-ładowarki (134 h) 1 gr. x 12 os.. – II ed.

 

Istnieje możliwość zmiany tematyki szkoleń w przypadku zdiagnozowania

innych potrzeb potencjału uczestników projektu

 

DANE KONTAKTOWE:

  • BIURO PROJEKTU: ul. Józefa Franczaka „Lalka” 43, 20-325  Lublin, czynne w godzinach 08.00 – 16.00
  • Strona internetowa: lublin.pl

 

Zapraszamy do udziału w projekcie