[1]
Ogłoszenie o I turze naboru uczestników do projektu „Pracuję u siebie 3”.
Fundacja Rozwoju Lubelszczyzny ogłasza I turę naboru 60 uczestników do projektu „Pracuję u siebie 3” realizowanego w ramach Regionalnego Programu Operacyjnego Województwa Lubelskiego na lata 2014-2020, Oś Priorytetowa 9 Rynek pracy Działanie 9.3 Rozwój przedsiębiorczości.
Formularze rekrutacyjne przyjmowane będą:
od 09.02.2022 r. do 22.02.2022 roku w godzinach od 9:30 do 13:30;
Dokumenty można składać osobiście w biurze projektu lub za pośrednictwem poczty, na niżej podany adres (decyduje data stempla pocztowego):
- w Biurze Projektu w Lublinie, ul. Józefa Franczaka „Lalka” 43, 20-325 Lublin, II piętro, sekretariat, tel. 516-283-273, e-mail: sekretariat@fundacja.lublin.pl
- w Biurze Lokalnym w Zamościu, Pereca 2, pok. 5A, 22-400 Zamość (budynek Akademii Zamojskiej), tel. 693-300-099;
Uwaga! Uprzejmie prosimy, aby składając dokumenty rekrutacyjne osobiście zachowywać zasady reżimu sanitarnego, to jest: zakładanie maseczki, zachowanie dystansu oraz używanie płynu do dezynfekcji rąk.
Formularze Rekrutacyjne wypełnione komputerowo należy składać zgodnie z warunkami określonymi w Regulaminie rekrutacji.
Wszystkie dokumenty należy podpisać czytelnie pełnym imieniem i nazwiskiem kandydata.
Beneficjent zastrzega sobie możliwość zawieszenia naboru kandydatów, w przypadku, gdy liczba złożonych Formularzy rekrutacyjnych przekroczy 30% miejsc w ramach I naboru (powyżej 78 kandydatów).
Formularze złożone przed dniem rozpoczęcia oraz po dniu zakończenia naboru nie będą rozpatrywane.
Dokumenty rekrutacyjne do pobrania:
Załącznik nr 1 do Regulaminu rekrutacji – Formularz rekrutacyjny wersja edytowalna [3]
Załącznik nr 1 do Regulaminu rekrutacji – Formularz rekrutacyjny [4]
Załącznik nr 2 do Reg. rekrutacji – Karta weryfikacji formalnej formularza [5]
Załącznik nr 3 do Reg. rekrutacji – Karta oceny merytorycznej formularza [6]
Załącznik nr 4 do Reg. rekrutacji – Karta predyspozycji kandydata [7]
Załącznik nr 5 do Reg. rekrutacji -Opis sektorów wykluczonych [8]
Załącznik nr 6 do Regulaminu rekrutacji – OŚWIADCZENIE UCZESTNIKA PROJEKTU [9]
Oświadczenie uczestnika projektu dot. obowiązku informacyjnego w zakresie przetwarzania danych [10]
Wzory kart oceny formalnej i merytorycznej oraz predyspozycji kandydata zamieszczono w dokumentach do pobrania w celach poglądowych. Warto się z nimi zapoznać, aby wiedzieć co będzie oceniane podczas weryfikacji formularzy rekrutacyjnych.
Nie należy ich składać podczas rekrutacji!
Oświadczenie uczestnika projektu o nie uczestniczeniu w innych projektach z zakresu aktywizacji zawodowej składa kandydat dopiero, gdy znajdzie się na liście rankingowej, w ciągu 3 dni od opublikowania listy rankingowej i rezerwowej.
Wraz z formularzem rekrutacyjnym należy dołączyć:
- Zaświadczenie w Urzędu Pracy o byciu osobą bezrobotną – dotyczy osób zarejestrowanych.
- Zaświadczenie z ZUS informujące, czy dana osoba została zgłoszona do ubezpieczeń społecznych z tytułu umowy o pracę, wykonywania umowy agencyjnej/zlecenia, prowadzenia pozarolniczej działalności gospodarczej lub innego tytułu stanowiącego podstawę do ubezpieczeń społecznych (nie starsze niż 30 dni od daty wydania) – dotyczy osób biernych zawodowo oraz bezrobotnych niezarejestrowanych.
- Zaświadczenie z ZUS informujące, czy dana osoba została zgłoszona do ubezpieczeń społecznych z tytułu umowy o pracę, wykonywania umowy agencyjnej/zlecenia, prowadzenia pozarolniczej działalności gospodarczej lub innego tytułu stanowiącego podstawę do ubezpieczeń społecznych w ciągu ostatnich 12 miesięcy (nie starsze niż 30 dni od daty wydania) – dotyczy osób długotrwale bezrobotnych.
- Kopia umowy o pracę/cywilno-prawnej potwierdzona za zgodność z oryginałem oraz zaświadczenie od pracodawcy jasno wskazujące warunki umowy (co najmniej: rodzaj umowy, okres trwania umowy, wynagrodzenie wynikające z umowy oraz wynagrodzenie przyznane w miesiącu poprzedzającym przystąpienie do projektu) – dotyczy osób ubogich pracujących oraz pracujących na umowy krótkoterminowe lub cywilno-prawne.
- Orzeczenie o niepełnosprawności lub inny dokument potwierdzający niepełnosprawność – dotyczy osób niepełnosprawnościami.
- Zaświadczenie o posiadanych/nieposiadanych użytkach rolnych w hektarach fizycznych i przeliczeniowych – dotyczy osób odchodzących z rolnictwa, to jest opłacających składki KRUS.
- Kopia świadectwa pracy poświadczona za zgodność z oryginałem lub zaświadczenie od pracodawcy dotyczące wypowiedzenia umowy/ likwidacji stanowiska – dotyczy osób, które zaznaczyły, że są osobami, które utraciły pracę z powodu COVID-19.