Projekt "Wyższe kwalifikacje zawodowe" jest realizowany w ramach Programu Operacyjnego Kapitał Ludzki 2007-2013,Priorytet VIII – Regionalne kadry gospodarki,Działanie 8.1 Rozwój pracowników i przedsiębiorstw w regionie, Poddziałanie 8.1.1. Wspieranie rozwoju kwalifikacji zawodowych i doradztwadla przedsiębiorstw.

Celem głównym projektu jest objęcie wsparciem projektowym 252 pracowników/pracownic z min. 51 przedsiębiorstw sektora MMŚP województwa lubelskiego umożliwiających zdobycie uprawnień i kwalifikacji zawodowych z zakresu logistyki, budownictwa i energetyki do 31.03.2013 r.

Wsparcie szkoleniowe:

1. Kurs dokształcający dla kierowców przewożących towary niebezpieczne – podstawowy i specjalistyczny
2. Kierowca operator wózków jezdniowych
3. Diagnosta samochodowy
4. Magazynier
5. Technolog robót wykończeniowych w budownictwie
6. Monter instalacji i urządzeń sanitarnych
7. Spawanie
8. Elektryk

Uwagi:

• jeden uczestnik może wziąć udział w jednym kursie
• zajęcia będą organizowane poza miejscem pracy uczestników
• kobiety rekrutowane będą w pierwszej kolejności
• grupy będą średnio 12-osobowe

Uczestnikom projektu zapewniamy:

materiały promocyjne i szkoleniowe, odzież roboczą, badania lekarskie (tam, gdzie są wymagane), zwrot kosztów dojazdu na zajęcia najtańszym środkiem komunikacji publicznej, ubezpieczenie NW, poczęstunek, certyfikat/zaświadczenie

• 252 osoby dorosłe (powyżej 18 roku życia),
• pracownicy zgodnie z def. z Rozporządzenia Ministra Rozwoju Regionalnego z dnia 15.12.2010 r. w sprawie udzielania pomocy publicznej w ramach Programu Operacyjnego Kapitał Ludzki Pracownikiem jest:

1. osoba zatrudniona na podstawie umowy o pracę, powołania wyboru, mianowania oraz spółdzielczej umowy o pracę (w rozumieniu kodeksu pracy)
2. właściciel pełniący funkcje kierownicze
3. wspólnik, w tym partner prowadzący regularna działalność w przedsiębiorstwie i czerpiący z niego korzyści finansowe

• z min. 51 mikro, małych i średnich przedsiębiorstw (MMŚP) z obszaru województwa lubelskiego (os. zatrudnione w podmiotach sektora MMŚP z jednostką organizacyjną na obszarze województwa lubelskiego i wykonujące pracę na terenie województwa lubelskiego).

Z udziału w Projekcie wykluczone są:

• osoby zatrudnione na podstawie umów cywilno-prawnych,

• przedsiębiorstwa objęte wsparciem szkoleniowym w ramach Poddziałania 8.1.1 i 8.1.2 PO KL (wykaz dostępny na stronie: http://efs.lubelskie.pl/),
• przedsiębiorstwa, które otrzymały wsparcie pomostowe w ramach Działania 6.2 lub Poddziałania 8.1.2.

Założenia dotyczące grupy docelowej:

• 30% uczestników/uczestniczek to osoby powyżej 50 roku życia,
• Projekt skierowany jest do pracowników zatrudnionych w przedsiębiorstwach prowadzących działalność w branżach uznanych za kluczowe dla województwa lubelskiego: energetyka logistyka, budownictwo.
• uczestni(cz)kami będą pracownicy z co najmniej 51 różnych przedsiębiorstw - wsparcie możliwie największej liczby przedsiębiorstw, kryterium będzie brane pod uwagę na etapie rekrutacji - z jednego przedsiębiorstwa będzie mogło wziąć udział max. 5 uczestniczek/ów z zastrzeżeniem, że w danym szkoleniu udział pracowników danego przedsiębiorstwa to max 20%grupy

Punkty Lokalne czynne codziennie, od poniedziałku do piątku,

2 razy w tygodniu do godz. 18.00: 

w Lublinie                           ul. Królewska 15, tel. 0-81/ 532 79 65

w Białej Podlaskiej              ul. Brzeska 41, pok. 202, tel. 083/ 343 77 55

w Chełmie                          Pl. Niepodległości 1, tel. 0-82/ 563 24 29

w Zamościu                        ul. Partyzantów 3, pok. 27, tel. 0-84/ 627 18 32